Ce résultat de 97/100 vient illustrer l’un des premiers engagements du pilier social de la stratégie RSE du Groupe Henner en faveur de l’inclusion économique, de l’égalité et de la diversité. Conscient de la valeur d’exemplarité de cette politique pour toutes les femmes de l’entreprise et d’attractivité pour les futures collaboratrices, le Groupe conduit plusieurs actions pour continuer à progresser dans ce domaine.
Nos actualités
RiskAssur
Index égalité femmes-hommes de Henner : 97 %
Nos communiqués de presse
Communique de presse – 23/02/2023
Henner, stable depuis 2 ans à 97/100, illustre son engagement en matière d’égalité professionnelle
Press release – 07/11/2022
The Henner Group is pleased to announce that they have appointed Anne Blondeau and Imad Baatich, for their operations in Asia.
Communique de presse – 13/10/2022
Henner Solutions Courtage lance une nouvelle offre santé et prévoyance spécialement créée pour répondre aux nouvelles obligations conventionnelles de la branche métallurgie
Communique de presse – 12/05/2022
Henner Solutions Courtage met à disposition de ses courtiers : MyHSC, un outil d’aide à la vente qui permet en quelques clics…
Nos chiffres clés
220,5 M€ chiffre d’affaires global en 2022
2,1 Mds€ primes d’assurance gérées
2,1 M bénéficiaires
1,8 M professionnels de santé dans 185 pays
21 présences dans le monde
26langues parlées
1 685 collaborateurs
97/100 index égalité
femmes-hommes
54 000 entreprises clientes de toutes tailles
80 %des entreprises du CAC 40 nous font confiance
+30Net promoter Score*
* Enquête annuelle réalisée par la société Moaï en 2022, sur un échantillonnage de plus de 5 000 répondants (affiliés contrats collectifs et individuels).
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